7月23日，安全科積極參與“心安民營”工程專題會議。會上，各方圍繞企業(yè)職工心理健康建設(shè)展開深入探討，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)在當(dāng)前持續(xù)高溫的環(huán)境下，需通過建立常態(tài)化心理疏導(dǎo)機(jī)制、開展高溫適應(yīng)性心理培訓(xùn)等方式，幫助職工科學(xué)調(diào)節(jié)情緒、平復(fù)心緒。此舉旨在引導(dǎo)職工在高溫作業(yè)時(shí)始終保持專注平和的工作心態(tài)，從心理層面筑牢安全生產(chǎn)防線，減少因情緒波動(dòng)引發(fā)的安全隱患，為推動(dòng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)集群高質(zhì)量發(fā)展、營造更穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)的發(fā)展環(huán)境提供堅(jiān)實(shí)保障。